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Mis à jour le 18/02/2020


[ON RECRUTE] Rejoignez une équipe dynamique au sein du Pôle énergie-environnement de Roche aux Fées Communauté.

 

« Chargé.e de mission animateur.trice de la transition énergétique » Contractuel.le

 
Roche aux Fées Communauté (35), 16 communes, près de 27 000 habitants, située à 25 km au Sud-est de Rennes (siège à Retiers) porte une politique globale de transition écologie dans les domaines de l’énergie et du climat, du bocage, de la qualité de l’eau, de l’éducation à l’environnement et de la biodiversité.
 
Dans le cadre de son objectif Territoire à Energie Positive (TEPOS), Roche aux Fées Communauté a adopté son premier Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) pour la période 2020-2025. Afin de mettre en oeuvre le programme d’actions, Roche aux Fées Communauté recrute un.e chargé.e de mission animateur.trice de la transition énergétique pour un poste à temps complet sur une première période de 3 ans.
 
Au sein du Pôle « énergie-environnement » (2 personnes à l’heure actuelle), en collaboration avec le responsable du pôle, vous serez chargé.e de :
 

MISSIONS PRINCIPALES :

• Mobiliser et animer les réseaux d’acteurs locaux (associations, élus, citoyens, entreprises…), accompagner et faciliter l’appropriation de l’objectif TEPOS et du PCAET.
• Animer la démarche d’adaptation au changement climatique en lien avec l’obtention de l’appel à projet adaptation au changement climatique ADEME/Région.
• Susciter, accompagner et coordonner certaines démarches spécifiques auprès d’un public d’entreprises (PME/PMI), d’artisans du bâtiment ou d’acteurs agricoles.
• Assurer le suivi et la coordination locale du Programme Territoire Econome en Ressource piloté par le Smictom du Sud Est.
• Assurer une veille sur les évolutions réglementaires, politiques, techniques des domaines concernés ainsi que sur les financements et appels à projets et produire des dossiers de candidatures.
 

MISSIONS SECONDAIRES :

• Fédérer et accompagner les services de Roche aux Fées Communauté pour créer une culture collective et transversale de la transition et faciliter la mise en oeuvre d’actions.
• Fédérer et accompagner les Communes pour créer une culture collective et transversale de la transition et faciliter la mise en oeuvre d’actions.
• Développer une démarche et des outils pour renforcer la communication sur les actions de Roche aux Fées Communauté en faveur de la transition écologique.
• Assister et relayer le responsable de service sur le suivi et l’évaluation du PCAET ainsi que dans la participation au sein des réseaux.
• Accompagner et suivre les actions et les sujets autour de l’alimentation, assurer une veille dans ce domaine.
Collaboration avec les autres pôles de compétences, en particulier, économie, communication, habitat et technique.
 
QUALIFICATIONS ET COMPETENCES REQUISES POUR LE POSTE / PROFIL

Formation :

Bac +3 dans les domaines : du développement durable, de l’environnement, de la géographie, des collectivités locales, de l’aménagement et développement des territoires ou de l’énergie.
Expérience : 2 à 3 ans d’expérience dans la gestion de projets transversaux et l’animation territoriale.
Connaissances – savoirs complémentaires sur :
- les enjeux du développement durable, de la transition énergétique et du changement climatique
- les politiques et les outils de la transition énergétique et écologique
- les collectivités locales (instances, budget, marché public)
- le milieu agricole et des enjeux de l’agriculture
- des notions techniques sur la maîtrise de l’énergie et les énergies renouvelables

Compétences –savoirs faires

- Conduite et coordination de projets transversaux et multi-partenaires
- Techniques d’animation et de pilotage (réunions, démarches collectives, actions de concertations ou de co-construction) et mobilisation de réseaux d’acteurs (associations, élus, entreprises …)
- Organisation d’évènements d’information et sensibilisation
- Bonnes capacités rédactionnelles (dossiers de candidatures, documents pédagogiques, rapports…)
- Bonne maîtrise des outils informatiques

Aptitudes – savoirs êtres

- Très bonne aisance relationnelle et orale, capacités à travailler en équipe
- Forte aptitude à convaincre, à mobiliser et faire adhérer par la pédagogie
- Curiosité et esprit d’initiative, capacités d’adaptation et polyvalence
- Rigueur et autonomie
 
Permis B obligatoire
Rémunération : par référence à la grille de rédacteur + régime indemnitaire + CNAS
Informations complémentaires :
Poste à pourvoir dès que possible. Lieu de travail : Retiers.
Temps complet : 39h hebdomadaires + RTT
 
Adresser par courrier ou par mail votre lettre de candidature + CV + prétentions salariales pour le 7 mars 2020 à : M. Le Président- Roche aux Fées Communauté -16 rue Pasteur- 35240 RETIERS ou par mail à recrutement@ccprf.fr.
Renseignements complémentaires auprès de : Sébastien BENOIST, Responsable du pôle énergie et environnement au 02.99.43.64.87 ou à l’adresse mail ci-dessus.
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